Stage en entreprise
Les élèves de 5e année ont la possibilité d'effectuer un stage en entreprise pendant les deux dernières semaines de l’année scolaire, après les examens, ou pendant les congés scolaires.
Les élèves de 6e et ou de 7e année peuvent également effectuer un stage durant les congés scolaires. Toutefois, les élèves de 7e année ne peuvent pas effectuer de stage APRÈS l’obtention du baccalauréat : ils ne seront de fait plus considérés comme élèves de l’école et ne pourront pas bénéficier de l’assurance de l’école pendant leur stage.
La durée de ce stage peut être d'une ou deux semaines.
Le projet de stage en entreprise vise principalement à offrir aux élèves une expérience dans un environnement professionnel. Ils auront ainsi l’occasion de développer leurs connaissances et compétences personnelles et sociales. Il n’a pas pour objectif de former les élèves en vue d’une carrière professionnelle particulière, même s’il peut évidemment constituer une réflexion intéressante quant à leur orientation future.
Les élèves ne sont pas autorisés à se faire rémunérer pour le stage étant donné qu’il fait partie du programme scolaire. Dans les entreprises et lieux de travail, à la condition d'approbation de la convention par signature par la Direction de l'école, l’assurance scolaire couvre les élèves pendant toute la période du stage. Un formulaire d'assurance spécifique sera introduit par l'école.
Les élèves sont invités à rechercher une entreprise par eux-mêmes et bénéficient du soutien du professeur orienteur de leur section linguistique pour toute question relative au projet.
Durant la ou les semaine(s) de stage, les élèves travaillent en observant la structure de leur entreprise et les conditions de travail des différentes catégories de travailleurs. Ils rédigent ensuite un rapport qui fera partie de l’évaluation du stage.
Pour obtenir un certificat de stage en entreprise délivré par l’école, les élèves doivent impérativement remettre au coordinateur des stages en entreprise (Mme Houbrechts) les documents suivants :
- Leur rapport de stage dactylographié d’au moins une page.
- La grille d’évaluation à faire compléter par l’entreprise (disponible ci-dessous).
Quelle sont les démarches à accomplir pour faire un stage ?
Octobre à juin
- Rechercher une entreprise/un individu qui accepte de vous accueillir comme stagiaire.
- Télécharger la convention de stage disponible sur le site de l'école (ci-dessous). Elle doit être complétée et signée par l’élève (et ses parents pour un mineur) ainsi que par le représentant de l’entreprise.
- Remettre la convention de stage dûment complétée en quatre exemplaires papier au coordinateur des stages en entreprise (Mme Houbrechts) AVANT* de commencer le stage afin de valider la participation au stage.
Avant le 10 juin
- Date limite pour la remise de toutes les conventions de stage (4 exemplaires papier).
- Une fois la convention reçue, l’orienteur vous indiquera les étapes suivantes. Merci de consulter vos emails, toutes les communications relatives aux stages passeront par le compte O365 de l’élève.
* Les conventions de stage doivent être remises au moins 10 jours avant le début du stage pour les stages se déroulant pendant les congés scolaires et avant le 10 juin pour les stages se déroulant durant les vacances d’été. Si ces délais ne sont pas respectés, l’école ne pourra pas garantir la couverture d’assurance et la validation du stage.
Pour le 30 septembre
Remettre au coordinateur des stages, dûment complétés :
- La grille d’évaluation complétée par l’entreprise.
- Le rapport de stage dactylographié, d’au moins une page.
Nous rappelons que, sans ces documents, l'école ne vous délivra pas d'attestation de stage.
Novembre (date à déterminer)
- Cérémonie et remise des certificats
Réussir un stage en 10 étapes :
- Je recherche un lieu de stage.
- Je complète la convention de stage et la transmets à l’entreprise (disponible ci-dessous).
- J’imprime 4 exemplaires de la convention* et je les remets à Mme Houbrechts.
- Je surveille mes mails et TEAMS (je vais être ajouté à un groupe TEAMS dans lequel je dois compléter un FORM relatif aux démarches d’assurance).
- Une fois les conventions validées par la Direction, je suis prévenu par mail.
- Je récupère 2 copies de la convention ; j’en conserve une et je transmets l’autre à l’entreprise.
- Dès le 1e jour de stage, je donne à la personne responsable la grille d’évaluation (disponible ci-dessous).
- À la fin du stage, je récupère la grille d’évaluation complétée par la personne responsable de mon stage au sein de l’entreprise.
- Je rédige un rapport de stage d’au moins une page dactylographiée (il y a des pistes de réflexion disponibles sur le groupe TEAMS « Participants aux stages en entreprise »).
- Je rends à Mme Houbrechts la grille d’évaluation et le rapport de stage le plus rapidement possible.
Tu as validé toutes ces étapes ? Tu seras invité à la remise des certificats de stage… Surveille ta boite mail !
* Les conventions de stage doivent être remises au moins 10 jours avant le début du stage pour les stages se déroulant pendant les congés scolaires et avant le 10 juin pour les stages se déroulant durant les vacances d’été. Si ces délais ne sont pas respectés, l’école ne pourra pas garantir la couverture d’assurance et la validation du stage.
